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职业发展
时间:2018-09-05 10:31来源:未知发布:admin

人才是一个公司必备的资产,也是一个公司发展的根本,只有有了相关的人才企业才能蒸蒸日上。而人力资源部门是就是一个为公司发掘人们才的关键部门,同时也是一个公司的心脏。

人才永远是一个公司最宝贵的资产,那么什么样的人算是企业需要珍惜的人才,相信每个企业都有自己的定义。人力资源战略管理与发展是统领各项工作的核心要务。树立人才资产是第一资产的观念,并通过人才资产管理与发展的提升,强化高绩效团队的建设,打造一支“敢为人先、锲而不舍、团结协作、激情奔放”的高绩效团队,逐步塑造开山股份的简洁、高效、自信文化。大力弘扬以人为本理念,这是企业根本的人文理念,尊重知识、尊重人才、尊重员工、尊重创造,积极创建全员学习、终身学习的学习型组织。

加快提升国际化理念,理念要国际化、思路要国际化、管理要国际化。各级管理者要把尊重人才、引进人才、留住人才、培养人才为己任,选最好的人,干对的事。

​“引进关键、培养重点、培训全员”是砚能今后一个时期人力资源工作的指导原则。

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